Auswandern nach Saskatchewan: Möglichkeiten, Voraussetzungen

Saskatchewan hat ihre "In-Demand Occupation List" aktualisiert. Auf dieser List werden Berufe aufgeführt, nach denen gemäss Provinz in den nächsten fünf Jahren eine erhöhte Nachfrage bestehen wird.
Neu aufgeführt sind beispielsweise Berufe wie Bäcker und Buchhalter, IT-Berufe wie Programmierer und Mediengestalter, aber auch Schneider, Fitness-Instruktoren oder Konferenz- und Eventmanager.
Ausländische Fachkräfte, die Berufserfahrung (und allenfalls die notwendige Zertifizierung) in einem der zur Zeit 24 Berufen nachweisen können, erfüllen ein wichtiges Kriterium für die die Qualifikation der beiden Einwanderungskategorien "International Skilled Worker - Occupations In-Demand" und "Express Entry" für Saskatchewan. Der Vorteil dieser beiden Kategorien ist, dass ein Stellenangebot für diese beiden Kategorien nicht nötig ist.
Provinzprogramme sind ein attraktiver Alternativweg, nach Kanada auszuwandern. Qualifizieren sich Interessenten für ein Provinzprogramm und erhalten die Unterstützung der Provinz zum Einwandern ("Nomination"), dann hat man die grösste Immigrationshürde Richtung Kanada geschafft.

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International Skilled Worker Category
  • Employment Offer:
    • Stellenangebot für Vollzeitbeschäftigung. Der Beruf muss entweder im NOC unter 0, A oder B klassifiziert sein oder auf der „Berufsliste“ stehen.
    • Im Sprachtest mindestens die Stufe CLB 4
    • Für regulierte Berufe: Lizenz vorhanden oder Zulassungsbedingungen aus Sicht Behörden erfüllbar
    • Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung während der letzten 10 Jahren im für den Antrag relevanten Beruf
    • Mindestens 60 aus 100 Punkten im Assessment
      • Ausbildung: max. 23 Punkte
      • Berufserfahrung: max. 15 Punkte
      • Resultat Sprachtest: max. 20 Punkte
      • Alter: max. 12 Punkte
      • Bezug zu Saskatchewan: max. 30 Punkte
  • Occupations in-Demand:
    • Kein Stellenangebot erforderlich
    • Sprachtest: Mindestens CLB 4
    • Mindestens 1-jährige postsekundäre Ausbildung mit Abschluss
    • Arbeitserfahrung:
      • "Skilled Worker":mindestens 1 Jahr während der letzten 10 Jahre
      • Handewerker: 2 Jahre innerahlb der letzten 5 Jahre
      • Diejenigen, die "kanadische Arbeitserfahrung geltend machen möchten: 12 Monate während der letzten 3 jahre.
      • Die Arbeitserfahrung muss in einem NOC 0/A/B-Job, der auf der In-Demand-Liste steht, gemacht worden sein.
    • Genügende finanzielle Mittel
  • Saskatchewan Express Entry :
    • Kein Stellenangebot nötig
    • Zugelassen zum Express-Entry-Pool
    • Mindestens 60 aus 100 Punkten im Assessment
      • Ausbildung: max 23 Punkte
      • Berufserfahrung: max. 15 Punkte
      • Resultat Sprachtest: max. 20 Punkte
      • Alter: max. 12 Punkte
      • Bezug zu Saskatchewan: max 30 Punkte
    • Sprachtest, dessen Resultate die im Express-Entry-Pool gemachte Einschätzung der eigenen Sprachkompetenz stützen
    • Mindestens eine 1-jährige Berufsausbildung mit überprüfbarem Abschluss
    • Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung während der letzten 10 Jahren in einem im NOC unter 0, A,oder B klassifizerten Beruf auf der "In-Demand Occupation"-Liste.
    • Zulassungsbedingungen – wo beruflich erforderlich – sind im Urteil der Aufsichtsbehörden erfüllbar
Saskatchewan Experience Category:
  • Bereits vorhandene Arbeitsbewilligung:
    • Angebot für eine Vollzeitstelle. Die Berufstätigkeit muss im NOC unter o, A oder B klassifiziert sein.
    • Berufe in der Gastronomie: siehe separates Pilotprojekt Hospitality
    • Im Besitze eines "SINP Job Approval Letters".
    • Mindestens 6 Monate beim Arbeitgeber, der die zukünftige Stelle anbietet.
    • Gültige Arbeitsbewilligung
  • Arzt:
    • Gültige Arbeitsbewilligung
    • Mindestens 6 Monate in der Provinz als Arzt praktiziert
    • Angebot einer Festanstellung resp. Möglichkeit einer Tätigkeit in Praxis
    • Positives Schreiben der dortigen Aufsichtsbehörden (College of Physicians and Surgeons of Saskatchewan) in Bezug zur Lizenz und Immigration
  • Krankenschwester:
    • Gültige Arbeitsbewilligung
    • Mindestens 6 Monate in der Provinz als Krankenschwester tätig
    • Angebot für Festanstellung durch einen staatlichen oder privaten Gesundheitsdienstleister
    • Zulassung / Lizenz für Tätigkeit
  • Andere Gesundheitsberufe:
    • Beruf muss im NOC unter 0, A, B, C klassifiziert sein
    • Mindestausbildung: 1 akademisches Jahr oder job-spezifisches Training
    • Gültige Arbeitsbewilligung
    • 6 Monate Berufserfahrung in der Provinz
    • Stellenangebot (Vollzeit) durch Gesundheitsdienstleister in der Provinz
    • Falls Stellenagebot unter Noc "C" fällt, dann muss im Sprachtest mindestens eine Note von CLB 4 erreicht werden.
  • Hospitality:
    • Gültige Arbeitsbewilligung für eine der folgenden Tätigkeiten:
      • Kellner [Food/Beverage Server (NOC 6513)]
      • Küchenhilfe [Food Counter Attendant/Kitchen Helper (NOC 6711)]
      • Reinigungspersonal [Housekeeping/Cleaning Staff (NOC 6731)]
    • Mindestabschluss: 12. Schuljahr
    • Mindestens 6 Monate Tätigkeit bei einem von den Immigrationsbehörden akzeptierten Arbeitgeber.
    • Sprachtest mit mindestens CLB 4
  • Long-HaulTruck Drivers:
    • Mindestens 6 Monate Berufserfahrung bei einer von den Immigrationsbehörden akzeptierten Transportfirma
    • LMIA-basierte Arbeitsbewilligung
    • Saskatchewan Class 1A Fahrausweis
    • Angebot einer Vollzeitstelle von einem von den Behörden akzeptierten Arbeitgeber
    • Sprachtest: Mindestens CLB 4
  • Student:
    Je nachdem, ob der Abschluss an einer Höheren Schule in der Provinz (SK) oder innerhalb Kanadas (CAN) gemacht wurde, variieren die Bedingungen (leicht):
    • Zertifikat, Diplom oder Hochschulabschluss (SK) oder mindestens ein zweijähriges Vollzeitstudium (CAN)
    • Mindestens 6 Monate (SK) resp. 24 Monate (CAN) bezahlte Arbeitserfahrung
    • Im Besitze einer (post-graduate) Arbeitsbewilligung
    • Stellenangebot mit Bezug zur Ausbildung. Die zukünftige Tätigkeit muss entweder a) im NOC unter 0, A oder B klassifiziert bzw. b) in der Berufsliste aufgeführt sein.
    • Falls das vorhandene Stellenangebot unter NOC C fällt, dann muss eine Sprachtest mit mit einem Ergebnis con mindestesn CLB 4 erreicht werden.
    • Im Besitze eines gültigen "SINP Job Approval Letter"
Entrepreneur
  • Entrepreneur Category
    • Mindestens CAD 500'000 Reinvermögen
    • Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Unternehmer oder Geschäftsleiter
    • Investitionsvolumen: Mindestens CAD 300'000 in Regina und Saskatoon oder CAD 200'000 in der übrigen Provinz
    • Die Behörden wählen diejenigen Unternehmer aus, die neben den genereleln Anforderugnen auch eine hohe Punktzahl im "SINP Entrepreneurs Category Expression of Interest System Points Grid" erzielen:
      • Alter: max. 15 Punkte
      • Geschäftliche Erkundungsreise in die Provinz (Dauer mindestens 5 Tage) durchgeführt: 15 Punkte
      • Offizieller Sprachtest: max 15 Punkte
      • Ausbildung: max. 15 Punkte
      • Höhe privates Reinvermögen: max. 15 Punkte
      • Geschäftserfahrung: max. 20 Punkte
      • Geschäftsgrösse (Umsatz): max. 20 Punkte
      • Schon realisierte Innovationstätigkeiten: max. 10 Punkte
      • Höhe geplantes Investitionsvolumen: max. 20 Punkte
      • Investition in einem wirtschaftlichen Schlüsselsektor der Provinz: max. 15 Punkte
    • Der den Behörden zuzustellende Business Plan muss unter anderem beinhalten:
      • Der finanzielle Rahmen entspricht demjenigen im Assessment
      • Mindestens 1/3 finanzielle Beteiligung, ausser eigene Beteiligung ist grösser als CAD 1 Mio.
      • Garantie, dass Antragssteller im täglichen Geschäft selbst aktiv ist
      • Schaffen von zwei zusätzlichen Stellen, falls das Geschäft im Raum Regina oder Saskatoon betrieben wird.
  • Landwirt:
    • CAD 500'000 Reinvermögen
    • Erfahrung im Führen eines landwirtschaftlichen Betriebes
    • Realisierbarer Projektvorschlag für eine kommerzielle Tätigkeit in der Landwirtschaft
  • Young Farmer (Landwirt):
    • Jünger als 40 Jahre
    • CAD 300'000 Reinvermögen
    • Erfahrung im Führen eines landwirtschaftlichen Betriebes
    • Realisierbarer Projektvorschlag für eine kommerzielle Tätigkeit in der Landwirtschaft mit einem Jahresgewinn von mindestens CAD 10'000.
    • Antragsteller oder der Lebenspartner sind aufgrund ihrer Ausbildung und Berufserfahrung auch in der Lage, einen zusätzlichen Job ausserhalb ihres Betriebes zu übernehmen
Beruf NOC Nr. Skill Level
Managers in social, community and correctional services04230
Accounting technicians and bookkeepers1311B
Computer programmers and interactive media developers2174A
Architectural technologists and technicians2251B
Medical laboratory technologists3211B
Medical radiation technologists3215B
Medical sonographers3216B
Paramedical occupations3234B
Psychologists4151A
Social and community service workers4212B
Early childhood educators and assistants4214B
Instructors of persons with disabilities4215B
Program leaders and instructors in recreation, sport and fitness5254B
Butchers, meat cutters and fishmongers - retail and wholesale6331B
Bakers6332B
Glaziers7292B
Heavy-duty equipment mechanics7312B
Automotive service technicians, truck and bus mechanics and mechanical repairers7321B
Motor vehicle body repairers7322B